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　　今天,我們在這里隆重召開中國紡織工業聯合會第三次會員代表大會。中央政治局委員、國務院副總理張德江同志專門發來賀信，對中國紡織工業聯合會過去的工作給予了充分肯定，并對未來聯合會工作提出了具體要求；十屆全國人大顧秀蓮副委員長、國資委邵寧副主任和工信部朱宏任總工程師都發表了重要的講話，讓我們一起表示衷心的感謝。下面，我代表中國紡織工業聯合會第二屆理事會向大會報告過去五年的工作，并對今后聯合會的工作提出建議,請大會審議。
　　本次會議的主要任務是，高舉鄧小平理論、“三個代表”重要思想偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，全面回顧過去五年的工作，總結“十一五”規劃期行業的發展和提升，總結經驗。認真學習，深刻領會，切實貫徹十七屆五中、六中全會精神，把思想統一到中央決策部署上來，結合國際國內新形勢，搶抓機遇，應對挑戰，全面落實“十二五”發展規劃，加快建設現代產業體系，努力開創紡織工業由大變強事業的新局面，同時努力開創聯合會自身品牌建設的新局面。

　　一、紡織工業聯合會的工作促進了中國紡織工業持續快速健康發展。

　　2000年以來，特別是“十一五”期間，紡織工業不斷推進結構調整和產業升級步伐，市場活力得到充分發揮，國際競爭力和可持續發展能力進一步增強，成為歷史上發展速度最快、結構調整最明顯、技術和質量效益提升幅度最大的時期，為實現紡織強國目標奠定了堅實的基礎。

　　1、行業又好又快發展

　�。�1）規模以上企業從2001年到2010年的發展變化：
　　——從業人數從738.04萬人增長到1156萬人，增長56.54%，其中前5年增長53.9%，后5年增長16.21%。
　　——工業總產值從8894.5億元增長到47612億元，按可比價增長422.36%，翻了2.39番。其中前5年增長1.31倍，后5年增長1.26倍。
　　——利潤總額從295億元增長到2978億元，按可比價增長了近9倍，翻了3.3番，其中前5年增長1.4倍，后5年增長3.2倍。
　　（2）全行業的發展變化
　　——全行業出口額從530.44億美元增長到2120.01億美元，增長3倍（按可比價增長1.78倍），翻了2番（按可比價翻了1.48番）。其中前5年增長1.22倍，后5年在全球金融海嘯影響下仍增長80%（按可比價增長35%）。
　　——全行業纖維加工總量從2000年的1360萬噸，增加到2010年的4130萬噸，增長了2倍，其中前5年年均增長14.6%，后5年年均增長8.9%。從2000年到2009年，世界纖維加工總量增長72.37%，扣除中國纖維加工總量的增長后，世界纖維加工量則下降17.89%。
　　其中，化學纖維產量從694.2萬噸，增長到3089.6萬噸，增長3.45倍，翻了2.15番。棉及化纖紗產量從660萬噸增長到2717.0萬噸，增長了3.12倍，十年翻了2.04番。
　　——我國加入世貿組織的十年來,紡織品服裝貿易順差從391.53億美元增長到1916.81億美元，增長389.57%，十年累計貿易順差11381.42億美元，占全國同期貨物貿易順差13265.73億美元的85.8 %。2011年1-9月，紡織服裝貿易順差是全國貿易順差的1.64倍。
　　——產業用紡織品成為紡織工業新的增長點，總加工量從173.8萬噸（占紡織全行業總加工量的12.8%）到821.8萬噸（占全行業總加工量的19.9%），十年增長了3.73倍，翻了2.24番。

　　2、過去十年是紡織產業技術提升最快的時期

　　——全行業落實2004年紡織工業聯合會公布的科技發展綱要，重點組織突破28項關鍵技術和10項成套設備，取得重大進步。大規模技術改造、大規模推廣先進技術、大力促進技術攻關和產品創新等，使產業技術含量大幅提高。過去10年，規模以上企業人均支配總資產提高1倍，人均總產出增長2.4倍，人均利潤增長5.4倍。產業綜合銷售利潤在2010年達到6.45%（2005年為3.53%，2000年為3.53%），比2005年提高1倍，總資產貢獻率提高1.21倍（從5.97%上升到13.20%），全員勞動生產率達到11.0萬元/人•年，比2000年增加2.7倍。2010年規模以上企業產品產銷率97.8%，比2000年提高0.7個百分點；資產負債率56.38%，比2000年下降9.11個百分點；企業虧損面由20.15%下降至13.70%；人均總資產增長1倍。
　　——技術改造、淘汰落后能力力度加大，新技術裝備比重大幅提高 

　　——科技攻關取得一系列重大突破
　　新興高功能、高性能纖維材料取得重大突破，常規化學纖維產業高起點、大規模、差別化取得大幅進步，國產化技術在十年的發展過程中已經占主體地位，單位產量建設投資比“十五”期間進口裝置下降近90%。自主開發10項成套設備對行業技術改造發揮了支撐作用，清潔印染工藝的裝備大量涌現，新興紗線、面料、制成品達到國際水準。
　　——單位增加值的耗能、耗水、廢水排放量下降幅度均已達到國家約束性標準，全面完成“十一五”各項節能減排目標。
　　據國家統計局統計，在紡織工業總產出持續擴大情況下，其能耗總量在2007年出現下降拐點。紡織企業積極采取縮短生產流程，余熱再利用，使用節能設備、加強管理降耗措施，自2007年之后紡織工業能耗總量呈現下降趨勢，2007年比2005年下降了21.6%，提前四年完成了國家約束性指標。
　　據環保部統計，紡織工業是我國39個工業行業中的用水大戶，2007年用水總量達到最高峰為94.32億噸，排第六位�！笆�一五”期間，紡織工業加大改造力度，廢水回用率達到60%以上，有的企業還實現了廢水“零排放”。紡織工業用水總量在2008年就達到了國家提出的單位工業增加值用水量比2005年下降30%的主要目標。近年來，紡織企業采用原液染色、各種清潔生產工藝、開發仿真纖維，采用可降解漿料等措施，從源頭上減少化學需氧量的排放。
　　一批節能減排的新技術實現突破性進步，并在行業中推廣。棉紡行業色紡紗技術，推廣少用或不用PVA上漿，推廣筒子染紗和經軸染已達到80%�；�纖行業共淘汰落后產能300多萬噸，聚酯滌綸行業國際先進水平的裝備比重達到75%，與2005年相比，化纖噸纖維綜合能耗下降30.4%，聚酯聚合、粘膠短纖、錦綸聚合、錦綸長絲能耗水平都達到國際先進水平；噸纖維取水量下降25.7%，廢水排放量下降25%。印染清潔生產技術和高效短流程前處理技術推廣面目前達到行業的20%；生物酶在退漿、酶洗、拋光和羊毛的防氈縮處理技術，推廣比例達10%；少水節能的冷軋堆染整可實現節能約40%、固著率提高約30%，已在中厚型織物上應用，推廣比例已達20%。國產新型節能環保紡織專用裝備制造能力明顯提高，研發了高效印染前處理設備、連續和間歇式染色機、精密印花機、印染在線資源回收及環保等設備，為紡織行業加快推進節能減排提供條件。
　　——資源循環利用水平明顯提高
　　廢水余熱回收、中水回用、絲光淡堿回收等資源利用技術在行業中推廣應用比例已達到50%。纖維再利用技術不斷升級，再利用纖維規模突破400萬噸，以可再生、可降解的竹漿粕、麻稈漿粕為原料的粘膠纖維實現產業化生產。
　　——以產業鏈攻關為結合點的產學研、上下游創新資源整合型產業同盟發展迅速。

　　3、紡織工業滿足擴大內需的需要，對改善民生發揮了巨大的歷史作用。

　　——規模以上企業銷售產值中內銷的比重從2000年的66.75%上升到2010年的81.54%。出口交貨值前5年增長1.04倍，后5年增長46.84%。內銷產值按可比價十年增長5.64倍。過去10年，全國居民消費價格指數上升了25.53%，而衣著消費價格總指數是下降了9.21%。
　　——過去10年，全國人口增長了7409萬人，其中城市人口增長21027萬人，鄉村人口減少13724萬人，按可比價城市居民人均衣著支出增長2.45倍，鄉村人均衣著支出增長1.99倍。十年城市化率從36.22%上升到49.95%，由于城鎮居民的衣著支出是鄉村居民的5.47倍，只要城市化率增加1個百分點，城鄉居民衣著支出就增長1.32個百分點，這使過去十年全國城鄉居民衣著支出年均增長14.64%。其中，“十一五”期間年均增長16.04%，5年翻了一番多。（從1980年到1990年，“六五”、“七五”時期，城鄉人均衣著支出按可比價增長78.18%，年均增長5.95%。1990—2000年，“八五”、“九五”時期，城鄉人均衣著支出按可比價增長86.53%，年均增長6.43%）。根據國家統計局調查，2009年全國農民工有22978萬人，城鎮化發展使農民人均耕地從2000年的2.9畝增長到2010年的3.59畝，10年增長了24%。
　　——過去10年，城鄉居民衣著消費結構的提升，不僅在于科技含量和物質使用功能的大幅提高，而且體現在衣著產業所承載的文化創造力大幅提升。人們日常生活審美要求和對品牌價值的認同促進了紡織工業科技貢獻率和品牌貢獻率持續提升。
　　——過去10年，紡織工業適應經濟建設需要，產業用紡織品生產進入發展最快的時期。十六類產業用紡織品用途的技術紡織品消費纖維總量增長3.5倍，已占纖維加工總量的20%。
　　——過去10年，全行業從業人員由2000年的1300萬人左右增長到2010年的2200萬人左右，其中80%是農民。同時拉動第三產業的就業。紡織工業加工天然纖維產業鏈最長、容納就業最多、發展提升最穩定的產業，為城鎮化、農民工就業和農業現代化作出了重要貢獻。
　　——過去10年，紡織工業企業組織結構和區域結構布局的調整加快，既增強紡織產業鏈的國際競爭力，又對縮小城鄉差別、區域差別發揮了積極作用。特別是“十一五”期間產業轉移加速，中西部地區投資年均增長27.2%，占全行業的比重從2005年的23%提高到2010年的48%。優勢企業通過兼并重組和改革改制、上市融資、走出去、跨國配置資源等發揮了帶頭作用；產業集群迅速發展，促進了紡織行業社會生產力的進步和現代生產方式的發展。

　　4、出口競爭力不斷提高，出口增長方式發生根本性改變

　　2010年，我國紡織品服裝出口額實現2120億美元，比2000年增長了3倍，年均增長14.86%，占全球紡織品服裝貿易額的比例從2000年的15%上升到超過1/3。從貿易方式看，一般貿易比重由2000年的55.7%，提高到2010年的74.4%，其中紡織品一般貿易比重達77.0%，服裝一般貿易達78.3%。企業投資、自主品牌走出去及跨國配置資源取得重大突破。
　　——“十一五”期間雖然遭受國際金融危機重大沖擊，人民幣升值，國際市場萎縮，貿易保護主義抬頭等影響，紡織服裝出口仍增長80%，而出口增長方式轉為價值提升為主。

　　5、自主品牌建設取得明顯進步

　　首先，是品牌生態環境得到明顯改善。企業創建自主品牌的外部環境明顯改善，最重要的是自主品牌逐步得到國內市場的認可，國內品牌的消費越來越成為內需熱點。政府部門支持品牌的側重點逐步從政府評價選拔轉向依靠市場競爭，加強市場監督，促進市場公平，提供公共服務，出臺公共政策。
　　第二，是紡織工業企業創建自主品牌的內生動力明確增強。紡織行業提倡的提高科技貢獻率和品牌貢獻率，逐步成為企業的自覺行動，著力點逐步從營造外部形象尋求政府態度，轉向重點致力于“質量、創新、快速反應、社會責任”四位一體價值體系的創造和培育先進品牌文化。
　　第三，品牌貢獻率提升。在2010年規模以上5.5萬戶企業中，有8%的企業從業人員只占全行業9.41%，主營銷售額占全行業12.21%，而利潤占全行業37.82%。這些企業采用了先進技術，有較強的創新能力和品牌價值是顯而易見的，但這些企業的平均人數只有240人�？梢钥闯�，一個品牌供應鏈所鏈接的眾多配套企業，加工型中小企業，共同承擔著品牌價值創造體系。按照市場化檢驗，服裝行業已經連續7年在731個知名國產品牌中，通過大量的、正規的市場調查，分別獎勵了43個品牌作為年度大獎，對行業品牌培育發揮了積極的引導作用。中國國際時裝周成為世界有較大影響到品牌活動。

　　6、紡織行業職工隊伍素質提升，人才作用增強

　　——人才隊伍規模不斷擴大
　　在規模以上紡織行業企業職工1156萬人中專業技術人員占9.8%，高中（中專）以上學歷占整個隊伍比例已達53%，其中在化纖行業、紡機、印染行業中，高中（中專）以上學歷在70%左右。在紡織職工中具有高技術技能的職工比重越來越大，成為產業升級的重要人力資源。當前，已產生大批卓越工程技術人員、企業高管，技術研發領軍人物、學科帶頭人，優秀服裝、紡織品、針織、家居產品與環境藝術設計師，以及擁有大批具有較強創造力的高職隊伍，這些杰出人才構成紡織工業科學發展的核心力量。
　　——紡織人才培養能力大幅增強
　　1998年，原來七所部屬紡織院校在校生只有2.8萬人，現在已超過12萬人。研究生在校生的培養能力從980人擴展到2592人，碩士點62個，博士點14個。全國設有紡織服裝有關專業（紡織、服裝、印染、藝術設計等）的本科大學約有200所，總培養能力每年大約1.5萬人，在校學生6萬人，其中紡織工程專業1.66萬人，服裝設計與工程專業3.04萬人。在讀博士生441人，碩士生2151人。
　　——紡織職業教育水平不斷提高，高職人才隊伍迅速壯大
　　全國有紡織服裝類專業的高職高專院校近百所，在校學生11.2萬人，其中紡織類專業學生為4.48萬人，服裝類專業學生為3.92萬人，染整類專業的學生為2.8萬人。約有20%以上的畢業生成為專業技術帶頭人或企業中層以上管理人員。

　　二、工業聯合會承擔起促進紡織工業由大變強的歷史責任，做了一系列有益探索。

　　1、堅持解放思想，實事求是，立足新起點，確立了以深入調查研究為主的工作方法和思維方式。

　　2000年以來，在市場配置資源和融入全球化形勢的推動下，行業經濟結構發生了根本性變化，民營經濟已成為行業的主體。產業經濟結構和產業文化的多元變化，改革開放不斷深化，國際環境的不確定性，這些決定了行業協會必須從實際出發，準確把握行情、國情和世情，解放思想，轉變觀念，探索行業轉變發展方式、實現由大變強的規律。深入調查研究成為協會理事會的主要思維方式和工作抓手。工業協會從“十五”規劃就先后對浙江省、廣東省組織了大規模調研，分別于2002年和2003年完成《浙江省紡織工業競爭力研究》和《廣東省紡織工業競爭力研究報告》。在調查研究掌握第一手資料情況下，學習中央方針政策，提供優質咨詢服務，同時促進了聯合會指導產業集群和專業市場的服務。
　　十年來，行業發展經歷了嚴峻考驗：2001年世界經濟低迷，全球紡織品服裝出口下降，國內貨幣從緊政策；以及2005年取消配額前后，歐美國家帶頭對我采取“特�！�、國際貿易保護盛行，國內人民幣大幅升值，出口退稅率大幅降低；直到2008年下半年國際金融危機爆發，紡織工業陷入非常艱難境地；紡織工業協會在2007年、2008年、2009年都在春節之后立即組織大批隊伍到全國重點省份進行調查，向中央多次報告，得到國務院領導的高度重視，取得重要成果：從2008年4季度到2009年1季度，紡織品服裝出口退稅率從9%逐步恢復到16%，調查研究對參與編制紡織工業3年“調整振興規劃”，“十一五”規劃，“十二五”規劃，“十一五”和“十二五”兩個科技進步綱要，以及從2009年開始的紡織工業2011-2020“強國綱要”發揮了關鍵性作用。包括紡織科技強國綱要，紡織品牌強國綱要，紡織可持續發展綱要，紡織人才強國綱要，已進入最后定稿階段。調查研究、實事求是已經成為各專業協會的思想路線和基本工作方法，成為聯合會聯合艦隊的價值觀和合作基礎。

　　2、緊緊抓住科學技術第一生產力不放松，不斷增強科學技術對產業升級的支撐作用。

　　紡織工業協會從走上社會管理崗位第一天起，就以代表先進生產力推動紡織強國建設為己任，全力推動技術改造、技術攻關、產品創新開發。
　�。�1）先后兩次發布行業科技進步綱要。
　　2004年10月，發布了以“十一五”規劃期為重點的科技進步“綱要”，確定對10項成套紡織裝備和對28項覆蓋全行業纖維材料、關鍵工藝、重點技術紡織品、環境治理、信息化以及基礎研究項目的攻關。綱要對國家制定“十一五”產業政策，選擇紡織重大攻關項目，以及區域經濟發展產生了積極影響，對推動行業大規模技術改造，開展產學研技術攻關、品牌創建、隊伍成長等方面發揮了重要作用。
　　2010年10月，發布了紡織工業從2011年到2020年以“十二五”為重點的“科技進步綱要”。提出50項重點攻關和產業化目標、110項重點推廣的先進適用技術。涉及產業基礎研究課題，高新技術纖維材料、新型紡紗織造印染工藝技術、信息化技術、高性能產業用紡織品技術、節能減排環保技術、先進標準、各行業技術改造方向等。落實綱要正在成為全行業在“十二五”時期轉變發展方式的重要支撐。
　　（2）大力推進全行業技術改造，淘汰落后生產能力
　　技術改造對紡織工業由大變強具有十分重要的基礎性作用。早在上世紀的1998—2000年，根據中央決策以紡織工業為國有企業改革脫困的突破口，全國棉紡織行業在1997年4245多萬棉紡錠的基礎上淘汰了1000萬落后錠子，同時支持重點技術改造，為新世紀大規模新技術投入創造了條件，到2010年總錠子達到1.2億錠，新世紀新增8557萬錠，基本上是國際國內先進技術。棉紗產量從660萬噸增加到2010年的2717萬噸，擴大4.12倍，其中精梳紗產量擴大5.73倍，比重達28.1%，無結頭紗產量擴大7.14倍，比重達69.35%。布產量從277億米增加到2010年的655.5億米，擴大了2.37倍，其中無梭布產量擴大8.16倍，比重達73.75%，緊密紡裝備從無到720萬錠，淘汰了大量有梭織機，十年間有梭織布從217.7億米下降到172.1億米。印染設備新增大量高效、節水、節能工藝裝備，淘汰的74型為代表的陳舊裝備，印染布從158.7億米發展到601.6億米，擴大了3.79倍。
　　化學纖維主要依靠自主研發創新技術，產量從2000年的695.4萬噸到2010年產量達到3090萬噸，聚酯產量從419.3萬噸到2010年的1189萬噸。新型聚酯裝置技術起點高，規模大，投資省，帶來全行業質量效益的大幅提升，與此同時淘汰小聚酯約600萬噸能力和230多萬噸落后滌綸生產能力。針織、毛紡、服裝、麻紡、絲綢、家用紡織品新技術投入都發生了巨大的推動作用。
　　（3）大力推動全行業產品創新
　　紡織產品開發中心在“十五”期間，在國內外注冊了“中國流行面料”商標，同時加大創新服務，以流行趨勢研究引導行業，培育開發基地，創建服務平臺，在推廣先進工藝技術、人才培訓、國際交流、質量檢測與控制、創建面料館數據庫等全方位咨詢，過去十年陸續發展了112戶產品開發基地企業，表彰了產品開發優勢企業114戶。2011年這些企業研發投入強度達到3.54%，新產品產銷率達到43.82%，平均銷售利潤率達10.12%。協會科技部組織標準體系調整與完善，各專業協會都針對行業特點開展了不同形式的為產品開發服務的技術交流、人才推介及展示示范活動。市場部把大規模展會辦成面向世界的產品創新的窗口。在過去的十年，規模以上企業工業總產值增長4.22倍，新產品產值增長6.77倍。
　�。�4）創立“紡織之光科技教育基金會”，調動企業積極性，形成行業創新發展的內生動力。
　　1996年10月，在陳錦華同志關心下設立“錢之光科技教育基金”，由7戶企業和個人捐資861萬元。從1997年到2005年，獎勵了科技工作者、教師、學生共2214名，用于獎勵金額600萬元，加上基金運作收益余額1231萬元。之后，根據中央對基金會的條例規定，正式批準由紡織工業協會籌辦“紡織之光科技教育基金會”。2007年，紡織工業協會又征得4戶企業捐資1100萬元之后，經國資委同意、國務院批準，2008年通過民政部注冊正式成立“紡織之光科技教育基金會”。基金會成立至今3年多時間，又有29戶企業捐資人民幣8008萬元，港幣582萬元，加上基金會成立之初的861萬元，全部捐資已達9366.8萬元，用于科教支出已達1993萬元（基金會成立之前支出600萬元），到2011年11月，基金會凈資產接近1億元�！凹徔椫�光”獎成為全行業科技進步、優秀教師和學生的最高獎勵，從2011年起開始對5項重要的基礎研究項目給予100萬元資金支持�！凹徔椫�光科技教育基金會”嚴格按照國務院條例和基金會章程，對紡織行業科技攻關和人才成長發揮著越來越大的作用，充分展現廣大捐資企業對行業現代化建設的強烈社會責任感。在2010年基金會被民政部評為“3A”級基金會。
　�。�5）發揮中國紡織工程學會作為紡織行業科技工作者之家和科普職能作用，在中國科協和中國紡織工業聯合會的雙重領導下，在促進海內外學術交流，開展行業科普和工程師培訓，編撰行業科技權威雜志《紡織學報》等方面發揮著積極作用。

　　3、加快紡織行業信息化建設

　　中國紡織工業聯合會始終把信息化作為產業提升的推動力。重點發展四大信息服務。
　　一是發展網絡信息服務，成立中紡網絡公司，建設聯合會官方網站——中國紡織經濟信息網，建立起鏈接試點產業集群的紡織產業網聯盟；以中紡網絡公司所屬中紡達軟件開發實體，開發具有知識產權的ERP系統，在行業內推動“e”百工程和“e”千工程、培育ERP示范工程，組織行業交流、制定推廣規范；完成紡織行業知識庫軟件系統公關，建立了中國紡織工業協會局域網。
　　二是發展統計信息服務，建立行業統計暨運行分析預警制度。按照月度組織全行業運行分析會，判斷行業走勢、質量效益、資源、進出口形勢、預警、研究行業對策，引導全行業穩定生產和結構調整，按年度出版“中國紡織工業發展報告”（已出版10期），在行業內外發揮了重要的作用。組織行業論壇，引導行業健康發展。
　　三是注重行業輿論導向，成立新聞中心和傳媒中心。把握正確輿論導向，完善《紡織服裝周刊》、《中國紡織》兩個會刊的出版社建制，擴大會刊和中國紡織經濟信息網的影響力。發揮中國紡織出版社對行業全要素生產力的積極影響，發揮各專業協會和部門出版物的行業影響力。
　　四是創辦上海辦事處，加強對長三角調查和以中紡企協為主對企業抽樣調查分析為主要內容的企業服務。

　　4、全面實施名牌戰略，著力提升中國紡織產業的品牌附加價值。

　　紡織工業把提升品牌附加值作為產業提升的重要內容。圍繞名牌戰略，考察國內外紡織服裝名牌發展歷史和中國紡織服裝自主名牌發展的內在因素。確立紡織工業自主品牌建設的三大措施：一是倡導提高科技與品牌對紡織行業轉變發展方式的兩個貢獻率；二是倡導建立“質量、創新、快速反應和社會責任”四位一體品牌價值體系；三是在全行業營建良好的“品牌生態”環境。
　　關于“兩個貢獻率”，科技貢獻率是產業提升的基礎，而品牌價值是商品生產者和消費者交換關系的產物。品牌作為價值交換關系的產物，是生產與消費互動的產物。
　　關于“質量、創新、快速反應和社會責任”四位一體的品牌價值體系。質量是品牌的生命，它是以市場公平標準來衡量、通過消費過程來檢驗的品牌生命力所在；創新是品牌的靈魂，品牌商品既通過知識創新、技術創新完成物質生活資料的創造，又是以人本價值為中心，以生活方式為主導的人文價值創造；快速反應是品牌的經營活力，它是以信息化時代為背景，從品牌產品經營管理在創意策劃、生產流程、營銷網絡、管理機制、對市場細分和快速變化的適應能力；社會責任是品牌的社會品格，品牌傳遞著生產的目的和生產過程對勞動者、消費者、對利益相關方以及對社會公共事業所承擔的責任，由法制和社會公德來評判。
　　關于“品牌生態”，這是著眼于創建一個產業的品牌文化，提升整個產業的品牌附加價值的產業目標而提出的概念。在生產高度社會化的當代社會，品牌產品生產是高度社會化的生產方式下才能完成，形成于現代生產方式、交換方式和消費方式的全過程，一個品牌的產生不是孤立的存在，而是一個系統的生成物，如同要在戈壁上長出參天大樹，如果沒有綠洲生態環境，是無論如何也長不起來的。小平同志說過“我們要有自己的拳頭產品，我們要有自己的名牌，否則要受人欺侮”，這是把名牌創建與愛國主義的價值觀聯系起來，使創建名牌成為全行業、無論大企業還是小企業，無論上游還是下游生產企業，無論是主體企業還是配套企業的共同理想和行動。
　　紡織工業聯合會始終以市場為導向，運用市場機制推動自主品牌建設。比如紡織之光科技教育獎，服裝協會以市場為導向開創的以市場評價為主的品牌年度大獎，服裝設計師協會開創的中國國際時裝周，國家紡織產品中心的“中國流行面料”推廣活動，中國紡織企業文化建設協會的年度“十大品牌文化推介”活動，中國紡織工業聯合會推介表彰的“年度創新人物”，“國家產品貢獻獎”及相關論壇活動，品牌國際交流活動。同時創建產業集群區域品牌的公共服務平臺，在珠三角集群地設立南方辦事處，在長三角設立上海辦事處，在杭州設立中紡商業信息中心，在上海建立松江紡織服裝品牌培育中心。十年來，紡織工業協會修訂行業和國家標準486項，新制定標準426項，廢除213項。重視推廣先進質量管理經驗、堅持QC小組和績效管理，標準體系的研究和完善建設，把全行業的國際大展提升為品牌大展，在全行業開展社會責任建設和發布活動、和諧企業建設等活動，這一切正在逐步提高中國紡織工業在國內外市場的公共品牌效應。

　　5、產業集群試點與專業市場同盟規范建設

　　（1）產業集群試點
　　2001年協會對浙江全省紡織工業調查對市場自發形成的產業集群和專業市場有了較深刻的了解。產業集群和專業市場成為市場配置資源生成的孿生姐妹，相互依存，相得益彰。產業集群已經遍布東南沿海區域，成為現代中國紡織工業社會化生產的主要生產方式，成為眾多大中企業成長的沃土。
　　2002年12月24日，在人民大會堂召開了首屆紡織產業集群研討會，邀請到國家領導人陳錦華同志、有關部委部門負責同志和經濟學家，還邀請了19個市（縣）和19個鎮集群所在地區的行政領導共同研討，論壇引起了社會各界的重視。2003年，開展首批“集群”產業創新的試點，選擇佛山西樵鎮作為協會與地方行政共建面料產業集群產業創新示范工程，對新園區統一規劃，統一建設公用設施、污水處理工程，紡織工業協會借此建立南方服務中心，籌建產業創新平臺，重點做五件實事，即“質量檢測、產品研發、信息化、電子商務現代物流、培訓”，是所謂“一個平臺、五大支柱”。經過一年時間與2004年12月3日在西樵召開全國紡織產業集群及所在地（縣、鎮）行政領導出席的1300人現場會，廣東省政府組織各市主管工業副市長到會，參觀西樵和聽取西樵的經驗，對全行業試點產生較大的示范效應。十年來，紡織工業聯合會尊重試點產業集群的首創精神，表彰了領導產業集群和為集群服務的先進工作者。到目前為止，試點產業集群已達176個，由聯合會和各有關行業協會分別與地方政府和協會合作，開展公共服務工作，使布局調整有序健康推進，避免粗放發展。
　　（2）專業市場規范建設
　　專業市場作為產業集群的孿生姐妹，成為中國紡織工業市場配置資源和改善民生的重要流通方式。它是以實體經濟為主體，促進眾多產業資本、商業資本、金融資本共聚一體、相互滲透的專業平臺，從一系列中心專業市場輻射擴展到二線、三線市場，拉動二線、三線地區的加工產業。各種專業市場分別是生產網絡、商品網絡和物流網絡生產要素配置網絡相互交織的大小節點。
　　中國紡織工業聯合會通過流通分會，組織專業市場，提升對生產與消費的服務水平。從2007年1月起，把專業市場組織起來，形成了由84家專業市場參與的紡織工業專業市場同盟，2010年正式編入聯合會，其主要職能是為市場和商戶提供服務，反映訴求，協調規范市場行為，協助發布市場價格指數，推動專業市場自身的品牌建設。截至2010年調查達到859家，其中10000平方米以上的專業市場699家，市場經營面積達到9172.51萬平方米，店鋪數量達108.41萬個，市場經營戶93.53萬個，市場成交額估計達1.56萬億元。

　　6、舉全行業合力，開拓國內外市場，辦好中國紡織工業一系列國際大型展會。

　　舉辦紡織行業國際大展，是中國紡織工業聯合會為行業開拓國內外市場的重要載體。從2001年起，聯合會就確立了把這些大展活動作為建設紡織強國的重要市場手段，發揮聯合艦隊的集成優勢，最大限度的體現三大功能：一是辦成紡織行業生產資料（裝備、原輔料）、中間產品（紗線、面料、輔料、設計等作品等）、三大最終產品（服裝、家紡、產業用紡織品）的國際貿易平臺；二是上下游產業鏈和國內外廣泛合作的聯系紐帶；三是產業創新的窗口。特別在國際金融海嘯沖擊下產業低谷期，從2009年起舉辦紡織工業春季市場大行動：把中國國際服裝服飾博覽會、中國國際紡織面料及輔料博覽會、中國國際紡織紗線博覽會，中國國際針織博覽會集中在北京的三大展館聯展，形成在首都的紡織服裝市場月，各行業協會和事業單位在展會期間集中舉辦大量技術交流，上下游、國內外對接活動。實踐結果，不僅對中國紡織工業調整振興創造了良好的市場氛圍，而且使世界真正從中國紡織產業市場景象看到希望，增強了信心。
　　2010年，中國紡織工業聯合會與歐洲紡機協會聯合舉辦國際紡機大展（兩年一屆），在中國的紡機貿易量之大出乎所有國際參展商的預料，許多先進展品被中國企業采購一空，中國紡織產業升級勢頭帶動了國際紡機業的復興。
　　從2000年開始，中國紡織工業聯合會由紡織貿促會組織行業在海外紐約辦專業展，連續10年辦出了品牌聲譽，中國企業和美國客商積極參與。由于展會拉動了紐約經濟，還曾獲得紐約市議會頒發的獎狀。后來又成功開辟了在巴黎舉辦中國紡織專業展。此外，還經常組織國內企業參與國際著名的紡織展會，引領企業走出去。
　　2000年紡織國內大展的總面積13.34萬平米，參展商543戶，2005年國內展覽總面積38.32萬平米，參展商1350戶，2010年國內展覽總面積54.10萬平米，參展企業7817戶。各展會的品牌價值含量、技術和創新價值大幅提升。

　　7、積極開展紡織行業社會責任建設

　　開展行業自律性社會責任建設是紡織工業聯合會開展黨的先進性教育，貫徹落實科學發展觀的重要結合點。2004年，協會發動77家紡織各行業排頭兵企業發起加強企業社會責任建設的倡議。之后，組建社會責任促進委員會，組織專家隊伍，設立行業社會責任辦公室，著手以我國法律為依據，吸收國際經驗，聽取專家意見，于2005年正式向全行業公布了中國產業界第一部行業社會責任自律性文件——《中國紡織服裝企業社會責任管理體系》（CSC9000T），并著手在10個企業試行采用，又選擇10個產業集群選擇百家骨干企業，試點執行社會責任管理體系。同時，對大約1000個中小企業開展培訓，行業內外大力支持。行業社會責任年度報告制度、企業社會責任信息披露制度、《中國紡織服裝企業社會責任報告綱要》（CSC-GATE），從2009年  起已經分別有數十家建立本企業社會責任管理體系，并按“綱要”規范形式發布本企業社會責任報告的樣本。
　　目前，CSC9000T已經涵蓋遵紀守法、尊重勞動者權益、節能減排、維護市場秩序、建立負責任的供應鏈等內容，并且正式把落實社會責任作為建設先進企業文化、創建自主品牌的重要原則。
　　通過6年的實踐，取得較好的效益：
　�。�1）促進了和諧企業建設，試行CSC9000T的企業職工積極性提高，勞資關系和諧，員工加班時間減少，實物勞動生產率提高，職工工資與企業收益雙贏，企業穩定有序；
　　（2）增進國際社會對中國紡織行業社會責任建設的了解，建立了互信。行業推進社會責任建設過程，始終保持開放、透明，多次邀請聯合國全球契約辦公室（UN Global Compact），聯合國工業發展組織（UNIDO）,國際勞工組織（ILO）以及歐盟等國際組織代表參加有關活動，2008年8月，中國紡織工業聯合會作為產業組織會員加入聯合國契約組織。中國紡織工業聯合會與歐盟外貿協會探討了雙方社會管理體系CSC9000T與BSCI開展績效互認，已取得很大進展，得到雙方企業的擁護。
　�。�3）提升了中國紡織行業的國際形象。聯合國經濟和社會事務部在2007年第一期《可持續發展簡報》中評價說：“中國正積極作出努力使國家成為標準制定者，而不僅僅是對其他方面發展出來的標準的‘采用者’。CSC9000T就是一個由中國紡織工業聯合會在2005年制定出的紡織行業標準。它基于中國法律法規，為有意承擔社會責任的企業提供了一種管理體系。”世界銀行在2006年《世界主要企業守則、原則與標準》列表中將CSC9000T列為“國別企業社會責任標準的范例”。美國貿易代表辦公室在2006年《國家貿易評估報告》中評價到：“CSC9000T是培訓企業的能力建設項目，是引導會員遵循中國法律法規的最佳實踐”。

　　8、積極開展行業民間外交，促進國際交流合作、化解貿易摩擦，維護產業權益。

　　我國2001年底正式加入WTO，但并沒有自然而然享受到WTO成員國的應得全部權益。一方面，由于我國只趕上取消配額過渡期的第三階段，對中國配額放開有限。在2005年世界取消配額之前，以美歐為主掀起“中國威脅論”，同時挑唆發展中國家一起要求延長對中國的歧視性限制，片面動用特保條款，阻撓中國的合法權益。
　�。�1）中國紡織工業聯合會召開旨在擴大國際對話，促進相互了解，化解貿易摩擦的國際會議，從2004年到2007年召開連續4屆國際紡織論壇，開展與世界主要摩擦國家行業組織的直接對話，取得積極成果，與許多國家（法、德、奧地利、西班牙、日、韓等）達成諒解備忘錄。2008年利用國際紡聯在中國開年會的機會，與國際紡聯合作召開國際紡織論壇。五次論壇主題分別是“攜手并進，共創繁榮”、“發揮各自優勢，促進合作共贏”、“開放合作共贏—世界紡織工業新趨勢”、“科技•品牌與國際合作”、“后危機時代世界紡織工業的結構調整”。論壇得到我國家領導人和主管部門的高度重視。徐匡迪副主席、顧秀蓮副委員長、薄熙來部長、歐新黔副部長分別出席論壇并致辭。論壇邀請到發達國家與發展中國家行業協會首腦，有世界知名經濟學家如諾貝爾獎獲得者美國的菲爾普斯，有外國政要如德國前總理施羅德、美國前中美談判代表約翰森，也有國際國內成功的企業家，著名品牌的所有者等。協會還邀請眾多產業集群地區領導和企業參加。坦誠對話和中國的負責任的實踐逐步扭轉對中國紡織行業和中國政策的誤解，增進了相互了解，改善了外部關系，化解了摩擦。
　�。�2）中國紡織工業聯合會在2007—2009年連續3年，參與分別在日本東京、中國北京、意大利羅馬召開中、歐、美、日四方行業首腦會議，坦誠交換意見，增進相互了解，改善了相互關系。2010年中歐雙邊會議在比利時布魯塞爾召開，取得積極成果，達成諒解備忘錄。
　�。�3）紡織工業聯合會利用參加一些國際會議的機會（紐約、多倫多、伯明翰、北京、上海、寧波等地），宣傳中國紡織工業以內需為發展第一動力，平等互利、合作共贏的對外總方針，以及中國紡織工業堅持結構調整、促進產業升級的發展方向。此外利用中日韓三方會議的合作機制，加強與日、韓雙邊的溝通和交流，促進三方合作。
　�。�4）開展海峽兩岸產業合作交流。不僅有利于雙方產業發展，交流合作，而且對加深兩岸同胞情誼，促進兩岸政治氣氛改善發揮積極作用。根據兩岸協會組織在1993年協議，每兩年一屆交流會議曾在大陸北京、成都、敦煌、銀川、杭州以及多次在臺北召開；近年來增加了與臺灣紡織纖維研究所的交流，為企業技術鏈接搭橋，還針對ECFA制定開展兩岸協會研討。
　　（5）支持各專業協會、事業單位開展專題國際交流、合作展覽活動。
　　（6）支持規劃建設院分三次承擔商務部的援助項目，為非洲國家培訓紡織管理人才和企業人才，為埃塞俄比亞編制紡織發展規劃，受到商務部表彰。（該規劃獲得商務部一等獎）
　　（7）應對貿易摩擦，組織有關行業進行反傾銷調查立案、或應訴，為我國政府提供有關咨詢。

　　9、積極促進并參與組織紡織產業結構區域布局調整。

　　為新疆、安徽、河南、四川等十幾個省區提供產業調查，編制規劃，產業集群建設、工業園區開發、組織東西企業對接活動。

　　10、堅持以人為本，大力提高產業隊伍素質

　�。�1）在過去十年，爭取到國家人事部支持，分別在2006年和2010年與國家人事部聯合開展兩次全國紡織勞動模范評選表彰活動。這是最受廣大職工歡迎的大事。2006年，針對“十五”規劃的業績，評選表彰500名全紡勞模和先進工作者、100個先進集體，在2010年底針對“十一五”規劃期的業績，評選表彰了550個勞動模范和先進工作者，100個先進集體，動員全行業大力弘揚勞模精神，為紡織強國建設團結奮斗凝聚強大精神力量；進一步激發創造力，保障勞動者權益，促進產業和諧穩定，提高勞動者素質，為紡織工業推動科學發展提供強有力的人力資源支持。
　　（2）在全國開展職工技能大賽，把培育擴大技能職工隊伍作為建設紡織強國的重要人力資源基礎。在職工技能大賽獲獎選手中已經產生8名工人獲得全國五一勞動獎章。
　　（3）在全行業開展精神文明建設，發揮紡織政研會（企業文化建設協會）的作用，組織大型企業董事長、黨委書記交流經驗，聽專家講座，與總工會合作表彰行業和諧企業先進單位，表彰優秀思想工作者，探討在市場經濟條件下，多種經濟成分的企業如何加強隊伍建設，發揮黨的基層組織戰斗核心作用和工會組織的先進作用。中國紡織工業協會在2006年作出關于全行業“學習浙江省富潤集團董事長、黨委書記趙林中同志”的通知，向全行業推介“富潤集團思想政治工作60條”，對全行業起到重要示范作用。
　　（4）中國紡織工業聯合會始終關心紡織高等教育，高職教育和技工教育的發展，發揮中國紡織教育協會的作用，結合產業各項工作，積極創造條件，發揮高校、高職院校的人才基地作用，推動產學研結合，發揮高等教育在知識創新、技術創新、基礎研究中的骨干作用，促進教育改革，提高辦學質量，培養更多行業領軍人才、卓越工程師、設計人才、生產一線骨干人才和知識型、技能型工人。

　　三、努力探索中國特色工業產業協會建設

　　1、站在社會生產力的高度認識產業協會的本質，產業協會是經濟全球化和新科技革命條件下，社會生產力的重要組成元素。

　　馬克思在《資本論》中說過：“我們已經知道，協作和分工產生的生產力，不費資本分文，這是社會勞動的自然力�！瘪R克思、恩格斯在《德意志意識形態》一文中論述過：“一定的生產方式或一定的工業發展階段始終是與一定的共同活動方式或一定的社會階段聯系著的，而這種共同的活動方式本身就是‘生產力’�！瘪R克思在《政治經濟學批判大綱》中也指出：“這所謂社會的勞動生產力，首先是科學的力量，其次是生產過程內部聯合起來社會的力量（紐帶是協會），最后是從直接勞動轉移到機器、轉移到死的生產力上的技巧�！�
　　當今時代，國與國之間的相互依存度越來越深，產業分工不僅是產業間的分工越來越復雜，而且產品內部工序間分工也日益突出。產業分工的空間范圍日益擴大，產業分工的環節日益細化。產業分工的方式從縱向到橫向，直到網絡化。當今世界，一個國家的經濟建設離不開處理好國際事務，一個產業的進步也離不開相關產業的互動。產業協會不僅要適應國內社會化協作，而且更要適應跨國分工，運用國際分工中集成有利于自身發展的各種要素，顯然產業協會是現代社會化生產力不可或缺的“自然力”。因此，中國特色的產業協會是與現代生產方式和工業發展階段相聯系的共同活動方式的必然產物，搞得好就能代表社會勞動的新的“生產力”。

　　2、從中國國情出發，走自己的路，建設有中國特色的新型產業協會。

　　關于協會隊伍建設，協會黨委堅持以下四條。
　　（1）高舉中國特色社會主義的偉大旗幟，堅持共同理想，把在21世紀頭20年建成紡織強國作為動員全行業的推動力。這一旗幟鮮明的奮斗目標像磁石一樣，吸引了一批年輕公務員在撤銷國家局之后，毅然放棄到有關政府機關工作的機會，走上了協會崗位。雖然當時在撤局時，在政策上還僅僅把協會作為安排分流剩余人員（80余人）的權益之計，但由于共同的奮斗目標與自身的職業理想結合起來產生的動力，把大家的心聯系到一起，許多青年骨干出于事業的選擇留下來艱苦創業。這批骨干的思想和作風又吸引了大批本科生、碩士生和博士生加入到協會隊伍。
　　但作為一種新生社會管理組織，難免遭受經濟、社會地位，自身事業開拓等一系列困難，協會沒有行政資源，也沒有行政編制，在物質條件上也一窮二白。原來辦公場所的主人變成了房客，從紡織部到國家紡織工業局積累下來的部長基金等財務資源全部被凍結上交，除原公務員80人保留國家基本工資和醫療費每人每年1.55萬元外，協會活動經費和所有非分流人員的工資社保、經費等一律轉為非贏利服務機制，到如今原公務員編制的職工已不到40人，在協會工作的560多人全部為社會招聘體制。
　�。�2）堅持共產黨的基層組織在協會的政治核心作用和先進性作用。
　　紡織工業聯合會和代管的22個協會和10個事業單位，都是法人實體，總共33個單位，不是社團法人就是事業法人。雖然工業協會一開始作為聯合會性質注冊，但聯合會和成員單位只是受權代管關系。在這種情況下，除了各單位之間產業鏈紐帶聯系，發揮黨的基層組織的政治核心和先進性作用，就自然成為聯合艦隊的最重要的政治思想紐帶。中國的產業協會與其它國家的產業協會在產業功能上沒有什么本質區別，不同之處是中國的產業協會是共產黨領導的協會，協會以堅持黨的大政方針為政治方向，通過黨的基層組織的政治核心和黨員模范帶頭作用形成合力，以社會管理的工作方式動員廣大企事業單位干部職工、專家學者，團結奮斗，發揮社會主義政治優勢，發展社會化生產力，建設有中國特色的現代紡織產業體系，發揮應有的戰斗堡壘作用。
　　中共紡織工業聯合會黨委開展先進性教育和貫徹落實科學發展觀教育，把黨的基層組織建設與產業轉變發展方式密切結合，與改進協會工作作風和思想作風密切結合，不斷提高隊伍素質，樹立全局意識，創新意識，服務意識，協作意識。通過黨風廉政建設、反腐倡廉教育，帶動協會隊伍的清正廉潔建設。創造性落實“十五”、“十一五”規劃，在前所未有的機遇和挑戰面前，保持協會堅定正確的政治方向，倡導樹立艱苦敬業、求真務實的工作作風，謙虛謹慎、以誠相待的服務精神�？炭嚆@研業務，學習現代知識，努力使自己成為行業職業專家。聯合會黨組織紀檢系統認真落實中紀委關于反腐倡廉、黨風廉政建設的一系列決策，完善具體制度，教育黨員干部帶頭執行，并以此推動聯合會黨風會風建設。
　　2001年，聯合會和代管協會、事業單位職工473人，黨員有356名；2010年聯合會和代管協會、事業單位職工1248人（其中協會620人，事業單位628人），黨員總數561人(其中協會250人，事業單位311人)。2001年基層黨委1個，總支2個，支部10個，黨員332名，2010年基層黨委3個，總支2個，支部25個。
　�。�3）堅持科學發展觀，加強協會聯合艦隊建設。
　　在新體制下，工業聯合會各成員單位都是獨立法人，在各自服務領域依法獨立行使職能，在機制上都要依靠服務求生存，在服務中自我發展、自我完善。不吃一鍋飯，卻同在一個產業鏈，是紡織事業把大家聯系在一起，是共同的大目標讓大家走到一起，就相當于聯合艦隊。在研究或落實行業規劃、產業政策、發揮橋梁紐帶作用、開展行業外交、發展協會外部關系都需要發揮集成集約作用，實現集約化效率。這種主客觀條件使聯合艦隊思想深入人心，有共同理想，共同價值觀，相互協調配合形成聯合會文化。在協會每年年中、年底、年初的協會常務理事擴大會議和協會年度理事全體會議上，干部和群眾都會自發地用聯合艦隊思想檢驗協會整體工作，努力完善長效機制，使聯合艦隊完成一系列靠單個協會難以勝任的大事。
　�。�4）堅持以人為本，把提高協會人員素質作為提高協會戰斗力的根本。
　　中國紡織工業聯合會過去十年工作取得的成績來之不易。除了中央的好政策為紡織行業持續快速健康發展創造不斷改善的、有利的外部環境，調動協會內部隊伍潛力具有決定性作用。協會注重人才培養，倡導職業化理事長、職業化秘書長、職業專家，形成一支積極向上，思想解放，勤奮努力貫徹科學發展觀的隊伍。
　　首先，加強工業協會和各成員單位領導班子建設，維護核心領導層團結。通過年度領導層民主生活會和中心組學習，不斷提高領導班子的思想覺悟和班子團結。聯合會領導成員講黨性、事業心強、業務熟悉，善于聯系群眾，工作各司其職，思想默契，相互支持，在眾多重要任務關頭，積極獻策，共同承擔，黨委常委會發揮了領導核心作用。
　　第二，各專業協會、事業單位、部門領導班子創造性工作，盡心盡力。把聯合會全局性工作與專業協會和部門個性化工作結合起來，團結了一大批各行業的排頭兵企業，開拓了許多富有特色的專業活動和部門工作的新局面，為聯合艦隊的組織鞏固、作風建設，提高公共服務水平和效率，提高聯合會在全行業的凝聚力做出了貢獻。
　　第三，規范協會行為，建立和完善各項制度，注重隊伍培訓。工業協會堅持每年召開人事工作會議，黨的紀檢工作會議，財務管理工作會議，培訓各專業協會及事業單位干部，學習中央政策，制定一系列協會規定。提高各法人單位的人事工作政策水平和人才凝聚力，堅持開展國際國內形勢報告，堅持中心組學習，積極組織黨校、行政學院學習，舉辦協會干部業務培訓月，許多干部自覺參加EMBA培訓和在職研究生學習，新入協會工作人員集中培訓，開展了協會與地方行政和企業的雙向安排干部掛職鍛煉，發揮共青團、工會和婦聯的作用，開展各類活動。十年來，受到國資委表揚的優秀黨員和優秀黨務工作者7人，先進基層黨組織2次。
　　第四，按照德才兼備、以德為先的原則，促進班子年輕化。經過十年的磨煉，專業協會、各事業單位、各部門的革命化、年輕化、知識化、專業化有了重大突破，新老干部交接工作平穩有序，1965年前后出生的骨干已經成為聯合艦隊組成成員單位的一批法人代表，各項事業出現更加興旺景象。當初一批行業中青年骨干積累了豐富的經驗、知識全面，有較強的判斷力，為協會發展和行業由大變強作出重要貢獻。按民政部規定，協會領導可以工作到70歲，聯合會從事業出發已決定副會長最高工作年齡定在65歲，保持協會活力。如今十年過去又涌現出一大批年輕人成為各單位主要負責人，他們思想活躍，有大局意識，事業心強，闖勁大，與中央保持一致，工作有新意，事業有新起色。各單位都引進一些年輕的本科生、研究生和有企業工作經驗的業務骨干。
　　實踐證明，紡織工業聯合會這支隊伍是一支堅持共同理想、獻身紡織事業的優秀隊伍，蘊藏著豐富的人才資源，一定會把紡織強國建設事業不斷推向新高度。
　　在紡織工業聯合會和各成員單位共同探索努力下，取得一定的成績，在民政部社團評估中榮獲“5A”級的評價。同時，我們也看到仍存在不容忽視的差距和問題。協會領導干部思想水平、政策水平、業務水平有待進一步提高，工作作風、思想作風還要進一步改進，各單位工作交叉協調不到位也給企業帶來一些困擾，也有一些同志工作作風浮躁，不夠深入，效率不高等，不同協會發展不平衡，個別行業困難較多，聯合會還需要更多關心支持，對存在問題需要在下屆理事會期間加以重視，不斷改進。

　　四、搶抓“十二五”關鍵機遇期，努力完成“十二五”科學發展任務，為在“十三五”向紡織強國目標勝利沖刺，積累更強實力。

　　中國紡織工業聯合會第二屆理事會在“十一五”期間落實中央大政方針，促進全行業團結奮斗，在紡織行業由大變強的進程中取得了較好成績。我們大家都為紡織工業新的發展和進步而歡欣鼓舞。但我們沒有絲毫理由驕傲和放慢腳步。因為擺在我們面前的國際國內形勢既是難得的歷史機遇，又有諸多可以預見和難以預見的風險挑戰。我們追趕的目標并非靜止的，而是不斷發展變化的。我們仍要增強機遇意識和憂患意識，科學把握發展規律，主動適應環境變化，有效化解各種矛盾，更加奮發有為地推進建設紡織強國事業。
　　中國紡織工業聯合會第二屆理事會第四次會議之后就著手研究“十二五”規劃目標和在2020年實現紡織強國目標的十年發展綱要，經過各專業協會和職能部門的醞釀，在第二屆理事會第五次會議時，統一了大家的認識，明確了達到紡織強國的核心戰略目標，即中國紡織工業要全面貫徹落實科學發展觀，以轉變發展方式為主線，堅持走新型工業化道路，以“十二五”為關鍵階段，在“十三五”實現紡織科技強國、紡織品牌強國、紡織可持續強國、紡織人才強國這四大戰略目標。認真分析判斷世情、國情、行情，研究了綜合目標和各行業目標的有機結構，研究“十二五”時期對“十一五”和“十三五”承上啟下的內在聯系。四大戰略目標引出四大戰略任務。
　　新一屆理事會要圍繞這四大戰略任務，為沖刺紡織強國積蓄實力。
　　一是建設紡織科技強國戰略。大量國際經驗表明，一個國家的現代化關鍵是科學技術的現代化，只有把科學技術真正置于優先發展的戰略地位，真抓實干，奮起直追，才能把握先機，贏得發展的主動權。
　　我們只有著力實現科技第一生產力的跨越式發展，才能有希望在世界產業爭奪至高點的競技場上實現后來居上，否則充其量也只能跟在別人后面跑。我國航天事業的成就進一步證明了這一真理。早在2003年，紡織工業就抓住時機用約一年時間研究2004年到2015年的中長期科技發展綱要，為行業內統一思想行動，為國家綜合部門支持紡織行業發揮了重要作用。但盡管取得歷史性進步，我們仍不能忽視全行業科技的整體水平同世界先進水平相比仍有較大差距這一事實，同強國目標要求還有許多不相適應的地方。產業技術的一些關鍵領域仍存在許多對外依賴，科技研發還缺少基礎研究的支撐，優秀拔尖人才仍比較匱乏，科技投入不足，體制機制存在不少弊端，造成科技創新體系不健全�？傊�，紡織行業的科技發展狀況和創新能力與完成調整產業結構，轉變發展方式的迫切要求還不相適應。
　　因此，實現紡織科技強國是紡織強國建設的基石，是首要任務。紡織工業聯合會在去年公布的“十二五”科技發展綱要就是建立在紡織科技強國戰略任務之上的具體化，對這一綱要的深化和滾動發展對強國建設具有重大意義。
　　二是建設紡織品牌強國戰略。紡織工業聯合會根據黨的十六屆五中全會精神，在“十一五”時期提出突出科技貢獻率和品牌貢獻率作為紡織行業轉變發展方式的結合點�，F在，進一步把品牌強國作為建設紡織強國的第二大戰略任務。我國紡織自主品牌在“十一五”有突飛猛進的發展，但與世界品牌強國比仍有很大差距。品牌貢獻成為我國紡織工業發展的主要驅動力之一，有利于品牌健康成長的品牌生態環境要不斷優化，在行業內廣泛建立質量、創新、快速反應和社會責任四位一體的品牌價值體系。擁有一批綜合實力強、具有國際影響力和控制力、社會責任意識高的支柱性品牌，在產業鏈各環節上形成良好的品牌生態。如果說科技生產力作為基石是建設紡織強國的硬實力，那么品牌就是建立在基石之上又滲透于基石之中的軟實力，品牌價值更多反映的是生產者與消費者通過市場建立起的物質性與非物質性相互依存的信賴關系，這種信賴關系直接影響著交換價值。所謂相互依存關系，從一般意義上就是指生產為消費生產出消費的對象和消費的方式（生活方式），而消費為生產提出生產目的。生產創造著消費，消費也創造著生產。所謂非物質性相互依存，就是文化創造力。生產一種產品，就是生產一種文化。接受一種技術，就是接受一種生活方式。同樣生產要服務一種生活方式，就要從一種生活方式中吸收文化營養，創造一種滿足文化個性要求的產品。
　　弄清了這點，就會弄清為什么我們會提出品牌價值是“質量、創新、快速反應、社會責任”四位一體的價值體系，為什么又提出品牌生態概念。品牌是誠信勞動創造出來的，而不是忽悠出來的。品牌是生產與消費通過市場互動建立的誠信觀念的產物，而不是由生產向消費強推的產物。顯然，作為品牌強國這一目標，既是先進科學技術物化的產物，又是先進產業文化的集中體現，是在社會化生產條件下利益相關方共同遵循的價值體現。不是靠少數幾個品牌企業就能撐起來的�；�于這一思維邏輯，我們制定品牌強國綱要就不是把培育多少個品牌企業作為目標，而是注重品牌生態（品牌在行業內外生成關系）的營造和對由市場的權威性決定的優勢品牌，對行業內外的影響力。要使中國紡織產業最能滿足中國各民族人民過上美好生活的新期待，同時也能滿足國際競爭的新定位，這就是品牌強國建設的大目標。
　　三是實施可持續發展強國戰略。黨的十六屆五中全會就針對“十一五”規劃明確提出必須把建設資源節約型、環境友好型社會放在工業化、現代化發展戰略的突出位置，落實到每個單位，每個家庭。黨的十七屆五中全會針對“十二五”規劃再次提出“加快建設資源節約型、環境友好型社會，提高生態文明水平”。面對日趨強化的資源環境約束，必須增強危機意識，樹立綠色、低碳發展理念，以節能減排為重點，健全激勵和約束機制，加快構建資源節約、環境友好的生產方式和消費模式，增強可持續發展能力。同時，大力發展循環經濟，加快循環利用產業的發展，完善再生資源回收體系，推進資源再生利用產業化。紡織工業強國建設過程中需要應對能源問題，資源問題，水源問題和環境問題等，更日益突顯其事關行業可持續發展的重大戰略。雖然在“十一五”期間，聯合會和各成員單位，特別是印染協會、科技部和產業部做了大量卓有成效的努力，也完成了國家的約束性任務，但限于行業的內在特性和中國國情的要求，加速可持續內涵建設已經刻不容緩。因此，紡織工業聯合會將發展“低碳、綠色和循環經濟”作為紡織工業轉變發展方式、實現可持續發展的戰略性重點任務。
　　四是紡織人才強國戰略。與科學技術是第一生產力相對應的是人才是第一資源。創造良好環境，培養造就富有創新精神的人才隊伍，是實現紡織強國目標的決定性因素。人才競爭正在成為國際競爭的一個焦點。無論發達國家還是發展中大國，都把創造性人力資源視為戰略資源和提升國家競爭力的核心因素。全面實施人才強國戰略，培養大批具有創新精神的優秀人才，造就有利于人才輩出的良好環境，充分發揮科技人才、文化創意與設計人才、經營管理人才、高技能人才的積極性、主動性、創造性是建設紡織強國具有根本性的戰略舉措。人才環境涉及教育功能、實踐環境，宏觀和微觀政策，十分復雜。紡織教育協會和骨干高校，紡織工程學會都做了大量調研分析，但要弄清行業人才隊伍現狀，找到隊伍提升規律和可行措施并不容易。人才資源很多，但現實的杰出人才卻很匱乏。這也正是確立紡織人才強國戰略的意義所在。
　　研究透這四大戰略任務，是推進強國建設的關鍵。實施四大戰略，還要與結構調整進程、深化改革開放進程緊密結合，相互促進，是轉變發展方式的核心內容，又受發展方式轉變進程的制約。因此，對這四大戰略的認識和實施是一個不斷深化的過程，不斷創新前進的過程。
　　因此，落實這四大戰略任務是紡織工業聯合會最重要的歷史任務，是在新時期加強聯合會自身隊伍建設、業務建設、作風建設、體制機制建設的最重要的內在要求，也是最重要的推動力。相信新一屆理事會及領導班子，一定會在中央大政方針指引下，帶領聯合會全體同志和全行業干部職工，勵精圖治、團結奮斗，出色完成新時期的新任務，建設產業協會品牌，為紡織工業由大變強作出新的更大貢獻。