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中印紡織服裝業(yè)合作空間大于沖突摩擦

來源:中國針織網(wǎng) | 發(fā)布日期:2006-08-10

    近期一個印度官方代表團(tuán)訪問中國之后做出較全面的總結(jié),代表團(tuán)成員有紡織部長D.P.Singh、聯(lián)席大臣和紡織大臣Sudripto Roy,印度紡織公司(NTC)執(zhí)行董事Ramachnadran Pillai,Tirupur出口商協(xié)會會長A.Sakhthivel,以及兩位來自工業(yè)和工業(yè)機(jī)構(gòu)的代表。

    總結(jié)指出,嚴(yán)厲的勞動法、綜合基礎(chǔ)建設(shè)的高成本、電力&供應(yīng)成本以及不斷升級的交易成本束縛了印度紡織工業(yè)的手腳,因此,印度紡織工業(yè)應(yīng)該向中國同行們?nèi)〗?jīng),學(xué)習(xí)他們?nèi)绾卧谶@些領(lǐng)域取得了長足進(jìn)步。

    政府內(nèi)部消息靈通人士說,代表團(tuán)的訪問目的是研究中國紡織和服裝(T&C)工業(yè)的狀況,評估工業(yè)地位,包括機(jī)器部門,研究基礎(chǔ)設(shè)備發(fā)展,尤其是較大的生產(chǎn)中心。

    研究小組說,中國紡織和服裝部門的實力更傾向于大眾市場的批量產(chǎn)品,而印度的實力在小生境市場的增值產(chǎn)品。

    因此,兩國之間在T&C行業(yè)的合作空間大于沖突摩擦。

    消息靈通人士說,政府官員指出,工人八個小時三班倒,進(jìn)入企業(yè)時簽署3-5年的合同,他們因此清楚地暗示“不愿”討論工人問題。

    令代表團(tuán)感興趣的是會講英文的臨時雇員以及其他人透露的消息,即大部分工廠12小時開工,工人的工作可以隨時終止,而無需給出任何原因或者任何通知。

    紡織和服裝企業(yè)的工人以女性為主,月平均工資從600元-1000元。企業(yè)隨時更換工人,根據(jù)機(jī)器技術(shù)的改變而調(diào)整人員配置。

    紡織工業(yè)的扶持政策基本上是因為中國以低成本在海外市場獲得成功,代表團(tuán)發(fā)現(xiàn)紡織工業(yè)早期屬于鼓勵和促進(jìn)對象,現(xiàn)在被視為受限制對象。

    官方認(rèn)為,現(xiàn)在紡織工業(yè)沒有特別的扶持政策,但通過一些優(yōu)惠政策和銀行支持將部分扶持政策擴(kuò)大到特別經(jīng)濟(jì)區(qū)。

    出口產(chǎn)品的生產(chǎn)投入資料允許退稅,政府的發(fā)展重點(diǎn)是打造品牌和通過設(shè)計與創(chuàng)新提高產(chǎn)品價值。進(jìn)口紡織機(jī)器沒有海關(guān)稅,但部分紡紗機(jī)器除外。

    大部分國家企業(yè)逐漸改制為私企,大集團(tuán)在證券市場上市。企業(yè)以市場為導(dǎo)向自行調(diào)整,包括投資和按照供需平衡安排生產(chǎn)。

    中國紡織企業(yè)一直在追求大規(guī)模經(jīng)營政策,消息靈通人士稱,有一家紡織企業(yè)的紡紗能力是世界第一,僅一個工廠就有500多萬紗錠。

    所有老紡織廠的過時機(jī)器都列入更新計劃,政府代表突出強(qiáng)調(diào)幾年前出臺的聞名的紗錠現(xiàn)代化計劃,當(dāng)時有1000萬紗錠被廢棄,大約120萬工人下崗。

    消息靈通人士說,印度小組看到,為了對競爭壓力形成快速反應(yīng),每一組價值鏈都實行了全面的垂直管理。中國紡織工業(yè)正在尋找高端時裝領(lǐng)域的合作者,同時繼續(xù)保持低價批量生產(chǎn)的優(yōu)勢。

 


 

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